保育士（要：保育士資格）

経験・ 学歴不問

京都市伏見区日野西大道町２１

最寄り駅：京都市営地下鉄東西線『石田駅」より徒歩１５分

京阪バス「なごみの里病院」下車徒歩１５分

シフト制です。
早　番：７時１５分～１５時４５分
早　番：７時３０分～１６時００分
早　番：８時００分～１６時３０分
普通番：８時３０分～１７時００分
普通番：９時００分～１７時３０分
普通番：９時３０分～１８時００分
遅　番：１０時００分～１８時３０分
遅　番：１０時００分～１９時００分（休憩７５分）
 
昼食は園児と一緒に給食を食べてもらいます。
昼食（給食）時間とは別に休憩が４５分あります。
 
※１９時００分まで勤務する遅番の日は休憩が７５分になります。
 
☆早番（７時１５分出勤）、遅番（１９時００分退勤）はそれぞれ週一回程度です。

≪モデルケース≫

短大卒：経験年数１０年

支給額　月額２４４，７５０円

（年収約４，０００，０００円：賞与込）
ここに、通勤手当や住宅手当、「処遇改善手当」等諸手当が付きます。
 
賃金締切日：当月末
賃金支払日：当月２５日 

マイカー通勤可：無料駐車場有

バイク、自転車通勤可

公共交通機関交通費全額支給　

　経験にもよりますが、入職後は副担任としてクラスへ配置となり、一日の流れや動きを覚えていってもらいます。
 
　残業は基本的にはありませんが、職員の急な欠勤、早退等があれば３０分～２時間程度（当該職員のシフトによる）発生し、園外保育の引率をする際にも３０分程度早出（残業扱い）があります。

基本的に持ち帰りの作業はありません。
保育で使う手作り品（運動会で渡す手作りメダルや、障害物競走に使うダンボール製の物、発表会の小物等）もありますが、製作にあたっては保育士全体で数か月前から計画しますので、数日かけて勤務時間内に作業を終えられるようにしています。

保育ICTシステム「コドモン」導入しています。書き物は基本的にタブレット入力です。
１クラスに１台タブレットがあります。

 

　当園では京都市基準で保育士を配置した上で、基本的に担任と補佐の２名体制で保育にあたっています。

そのため、当日２～３名の欠席があれば担任がその日１日別の作業をしたり・・・ということができます。

 　保育士キャリアアップ研修制度（キャリアパス）に基づき、保育士に職位を設けています。

園長→主任・副主任→幼児・乳児チーフ→幼児・乳児リーダーという系統になります。
よって、例えば運動会や発表会の内容をどうするか、何を準備しないといけないのか、保育士と幼児・乳児リーダーで話し合い、幼児・乳児チーフを交えて相談し、主任・副主任へ報告し、園長が決定する、というプロセスをたどる為、保育士全体で情報を共有しやすく、現状や進捗を把握することができます。これにより、保育士同士で、時には乳児、幼児の担当を超えてカバーし合う状況が成立しています。

 

園児・職員

在籍状況

園児・保育士在籍状況

令和８年９月１日時点

 

園児数６０名
（内訳）
０歳児５名：保育士３名
１歳児９名：保育士２名
（０・１歳児は同じ部屋で保育しています）

２歳児７名：保育士２名
３歳児１１名：保育士２名

４歳児１６名・５歳児１２名：保育士３名（４・５歳児副担任兼務）
フリー配置保育士３名
育休保育士１名

 

他、栄養士、調理員、事務員

（土曜：土曜隔週勤務）日曜・祝日

６か月経過後１０日間取得

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険

☆福祉医療機構「社会福祉施設職員等退職手当共済制度」加入

☆京都府民間社会福祉施設職員共済会・用途社会福祉事業企業年金基金加入

制服（エプロン・ジャージ）貸与

 

応募方法：電話、メールでご応募ください。

電話：075-571-0174

メール：tanjyouin_hoikuen@yahoo.co.jp